L’entreprise libérée est un concept mouvant et plastique. Certains aspects du concept font peur et d’autres rêver ! Si le concept interpelle, il interroge aussi sur la pertinence dans chaque organisation. Lesquels adopter dans son travail ? Lesquels rejeter ?

Après 8 mois d’investigations, Conseil & Recherche vous propose d’y voir plus clair. Nous vous invitons à la découverte interactive de 15 principes fondamentaux identifiés dans des entreprises libérées.

Une fois inscrit pour cette aventure, vous recevrez dès janvier 2017 de courtes vidéos exposant chacune 3 principes de libération. Suite à la vidéo, vous serez invité à auto-diagnostiquer vos pratiques et alimenter votre réflexion stratégique en répondant à quelques questions.

À la suite de cette découverte, des suggestions et idées de vos pairs sur chaque principe seront partagés, vous permettant d’échanger sur vos pratiques. À votre demande, vous pourrez aussi bénéficier d’un bilan personnalisé ou d’un accompagnement sur-mesure pour vous aider dans vos réflexions.

Alors, qu’attendez-vous ? Inscrivez-vous et découvrez les premiers principes maintenant !

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